vdm schreiner m strategische wirtschaftsspionage Classement 2024

vdm schreiner m strategische wirtschaftsspionage

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Der Verlust von Know-how führt schnell zu Umsatzrückgängen, Stellenabbau oder dem Aus für ein Unternehmen. Hierdurch kann die Wirtschaftskraft eines ganzen Landes beeinträchtigt werden, wodurch Wirtschaftsspionage ein Problem der gesamten Gesellschaft darstellt. China hat sich in den letzten Jahren vom Billiglohnland zum Wirtschaftswunderland entwickelt. Ein grosser Teil seiner Strategien zum wirtschaftlichen Aufschwung ist auf die Nutzung von ausländischem Know-how ausgerichtet, wodurch China Entwicklungskosten und -zeiten einsparen will. Kein anderes Land der Welt betreibt Wirtschaftsspionage in grösserem Umfang. Deutschland ist dabei eines der Hauptziele chinesischer Nachrichtendienste. Viele Unternehmen, die Geschäftsverbindungen mit chinesischen Partnern eingegangen sind, berichten von Schäden durch Informationsverluste. Diese Arbeit gibt einen kompakten Gesamtüberblick zum Phänomen Wirtschaftsspionage, der besonderen Stellung der VR China, Gefahrenszenarien und Lösungen zum Know-how-Schutz. Hierbei stützt sich die Arbeit auf Literatur- und Studienanalysen, Expertenbefragungen, Falldarstellungen, Statistikauswertungen sowie historische, kulturelle und rechtliche Betrachtungen.

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EAN: 9783639007565

vdm p ttmann m produktb

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Produktbündel sind, auch wenn sie nicht stets sofort als solche wahrgenommen werden, eine weit verbreitete Verkaufsstrategie, die in unterschiedlichen Formen in nahezu jedem Markt beobachtet werden kann. Zu den bekanntesten Beispielen gehören bereits in den Rechner eingebaute Computerhardware oder das weit verbreitete Angebot, Telefon und Internet von einem Anbieter zu beziehen und dafür einen Pauschalbetrag zu bezahlen. Worin besteht aber der Anreiz der Verkäufer diese Produktbündel anzubieten und was bedeutet dies für die Konsumenten? Um diese Frage zu beantworten, untersucht der Autor Max Püttmann die Auswirkungen der Einführung von Produktbündeln sowohl auf Verbraucher als auch auf Anbieter und somit auf die gesamte Marktsituation. Zu diesem Zweck werden verschiedene wissenschaftliche Arbeiten besprochen, die die wettbewerbstheoretische Situation mit Hilfe von mathematischen Modellen analysieren. Besonderer Fokus wird dabei auf eine Arbeit gelegt, die sich mit Produktbündelung in einem Duopolmarkt befasst. Dieses Buch richtet sich aufgrund seiner mathematischen Darstellung vor allem an Leser mit mikroökonomischen und speziell wettbewerbstheoretischen Vorkenntnissen.

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EAN: 9783639376661

vdm hellwagner robert strategische

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Banken stehen verstärkt vor der schwierigen Aufgabe, sich in einem ständig ändernden wirtschaftlichen Umfeld zu behaupten. Schnelligkeit, Flexibilität und Lernfähigkeit stellen auch in dieser Bran- che die Erfolgsfaktoren dar. Zu den zentralen Managementthemen zählt im Rahmen einer wertorientierten Unternehmensführung die Erzielung einer risikogerechten Verzinsung auf das eingesetzte Kapital. Langfristige Nachhaltigkeit wird dabei nur dann erreicht, wenn die Er- folgswirksamkeit der Unternehmensstrategie regelmässig überprüft wird. Dazu sind Mitarbeiter notwendig, die dem permanenten Ver- besserungsbedarf gerecht werden. Aber erst durch ein integriertes Managementsystem wird das Unternehmen steuerbar. Diese Arbeit verfolgt daher drei Hauptziele. a) Die Darstellung und Diskussion der Möglichkeiten und Grenzen der Strategieumsetzung in Banken mit Hilfe der Balanced Scorecard. b) Die Darlegung des Beitrags der BSC im Rahmen des Value-Based Performance Management-Ansatzes zur wertorientierten Bankunternehmensführung. c) Die Entwicklung eines Prototypen der Balanced Scorecard für das Retailgeschäft der Raiffeisenlandesbank OOE AG beginnend mit der Strategiedefinition.

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EAN: 9783639041613

vdm h rnig s strategische

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Unternehmen stehen in der heutigen Zeit erschwerten Wettbewerbsbedingungen gegenüber. Neben der ständig wachsenden Markenvielfalt und der Austauschbarkeit der Produkte treten durch die schwindenden Grenzen im Rahmen der Globalisierung auch immer mehr Konkurrenten dem Wettbewerb um den Kunden bei. Die Profilierung gegenüber Mitbewerbern wird zu einer Herausforderung, die Markenartikelhersteller im Alleingang oft nicht mehr bewältigen können. Wie können Unternehmen durch strategische Markenallianzen ihre eigene Marke stärken und welche Chancen und Risiken ergeben sich aus Sicht des Markenmanagements? Die Autorin Sarah Vanessa Hörnig gibt einführend einen Überblick über die theoretischen Grundlagen der Markenpolitik und geht besonders auf die grundlegenden Markenstrategien ein. Darauf aufbauend wird der Gestaltungsprozess von Markenallianzen detailliert dargestellt. Der Fokus ist dabei, neben den Erscheinungsformen von Markenallianzen auch auf die Umsetzung in der Kommunikation und besonders die Partnerwahl gerichtet. Anschliessend werden die Chancen und Risiken theoretisch und empirisch analysiert und es werden Handlungsempfehlungen für das strategische Markenmanagement gegeben.

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EAN: 9783639134544

vdm b scher j strategische

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Dieses Buch behandelt die aktuelle Thematik rund um eine Traineestelle. Was ist das genau? Wo ist der Unterschied zu einem Praktikum? Welche Voraussetzungen müssen Unternehmen schaffen, um die "High Potentials" im Rahmen eines Personalmarketings an sich zu binden. Auch soll den Trainees - den potentiellen Nachwuchsführungskräften - verdeutlicht werden, welche Chancen ein perfekt organisiertes Traineeprogramm sich für die eigene Karriereplanung ergeben. Mit dieser Arbeit soll am praktischne Beispiel erläutert werden, welche Vorraussetzungen ein Unternehmen schaffen muss, damit erfolgreich Nachwuchsführungskräfte in der Personaldienstleisterbranche ausgebildet werden können. Insbesondere soll die Besonderheit einer Ausbildung im Unternehmensverbund beleuchtet werden. Vor dem Hintergrund der Zunahme der Bedeutung der Personaldienstleisterbranche und der damit verbundenen Problematik der eigenen Personalfindung soll diesem modernen Personalmarketingtool dabei Tribut gezollt werden.

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EAN: 9783639066401

vdm burgard j bewertung strategischer

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Akquisitionen von Unternehmen bestimmen einen zunehmend wichtigen Teil des täglichen Geschäftslebens. In zahlreichen strategischen Fällen werden Unternehmen durch Unternehmen im Wettbewerbsumfeld erworben, um die eigene Wissensbasis auf die dynamischen Marktanforderungen einzustellen. Doch sind die Kompetenzen des identifizierten Akquisitionsobjekts bei einer Bewertung des Wissenskapitals ausschlaggebend? Oder spielt die Netzwerkeinbettung und die damit verbundenen Kompetenzzugänge zu weiteren Unternehmen eine ebenso wichtige Rolle? Aufbauend auf dem Stand der Wissenschaft zu Strategischen Netzwerken, analysiert der Autor Jan Burgard die akquisitionsinduzierte Kompetenzverschiebung in einem Innovationsnetzwerk der Automobilindustrie. Das Buch richtet sich an Manager und Entscheidungsträger von Unternehmen aller Branchen sowie an Wirtschafts- und Sozialwissenschaftler.

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EAN: 9783836496087

vdm conrad vera strategische umweltpr

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Die Strategische Umweltprüfung stellt neue Anforderungen an Pläne und Programme im Verkehrssektor. Gerade auf kommunaler Ebene ist der Verkehr einer der grössten Verursacher von negativen Umwelteffekten. Zwar kann keine eindeutige SUP-Pflicht für den kommunalen Verkehrsentwicklungsplan abgeleitet werden, jedoch spricht vieles dafür, auch hier eine solche Prüfung vorzunehmen. Spätestens bei der Umweltprüfung von Bauleitplanungen sind verkehrliche Aspekte Bestandteil einer SUP. Durch die sinnvolle Integration von Verkehrs- und Stadtentwicklungsplanung können Synergien ausgeschöpft und die einzelnen Planungsschritte zweckmässig aufeinander abgestimmt werden. Des Weiteren können Synergieeffekte im Zusammenhang mit weiteren kommunalen bzw. regionalen Planungen zum Tragen kommen, wie z.B. die Luftreinhaltepläne oder Lärmschutzplanungen. Die SUP kann an dieser Stelle nicht zuletzt einen wichtigen Beitrag leisten, Fragen der Umwelt- und Raumverträglichkeit, der Energie- und Ressourceneffizienz und der Nachhaltigkeit stärker als bisher in die Verkehrsplanung einzubinden. Durch eine sinnvolle Verzahnung der Planungen bzw. der Umweltprüfungen sind darüber hinaus Effizienzgewinne zu erwarten.

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EAN: 9783639066784

vdm hirschmann christian strategisches

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Sicherheitsmanagement im Bereich, Umwelt und Naturkatastrophen, Wirtschaftskrisen, Terroranschläge, Unternehmenskrisen, Bedrohung der Lebensmittelsicherheit, Sicherheitsgefährdung durch Natur- und Technische Katastrophen. Das sind Szenarien die alltäglich werden und uns immer mehr beschäftigen sollten. Dieses Buch soll Anregung geben um Lösungsansätze zu finden, für alle Menschen die sich für dieses Thema interessieren oder auch solche die im Sicherheits-, Krisen- oder Notfallbereich tätig sind, sowie auch des Business Continuity Management. Mit Hilfe neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse wurde im Zuge der Hilfe von Universitäten, einschlägigen Fachexperten und der Arbeit des Autors dieses Präventionsmodel gegen kommende Krisen- und Katastrophensituationen individuell für das Bundesland Kärnten in Österreich ausgearbeitet. Diese Arbeit ist aber nicht nur für das Bundesland Kärnten ausgearbeitet worden, sondern soll auch für die verschiedenen Ebenen im öffentlichen und privatwirtschaftlichen Bereich eine Unterstützung darstellen.

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EAN: 9783639067644

vdm wurst birgitta margarete strategische

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Die allgemeine wirtschaftliche Entwicklung sowie neue planerische und organisatorische Herausforderungen lassen Planungsbüros an ihre Grenzen stossen und ihre Existenz bedrohen. Hier müssen vor allem kleinere und mittlere Planungsbüros umdenken und nach neuen Instrumenten in der Projekt- und Büroorganisation sowie in den Projekt- und Bürostrukturen suchen. Das Buch befasst sich mit strategischen Erfolgsfaktoren, die helfen können, sich den neuen Anforderungen anzupassen und erfolgreich beherrschen zu können. In anderen Wirtschaftszweigen gibt es bereits strategische Erfolgsfaktoren, die von Unternehmen grosse Beachtung finden und umgesetzt werden, um als Unternehmen langfristig erfolgreich zu sein. Die Arbeit untersucht nun, inwieweit bereits bekannte strategische Erfolgsfaktoren anderer Wirtschaftszweige auch auf Planungsbüros angewendet werden können. In diesem Buch werden die strategischen Erfolgfaktoren wie Unternehmensführung, Qualitätsmanagement, Spezialisierung und Marketing näher erläutert, die unter anderem dazu beitragen, dass Planungsbüros einen langfristigen Erfolg generieren können.

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EAN: 9783639092271

vdm ender p strategische vernetzung

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Im zunehmend komplexen Unternehmensumfeld spielt die integrierte und vernetzte Unternehmenskommunikation eine immer wichtigere Rolle. Deshalb setzt die Wirtschaft mehr denn je auf innovative, zielgerichtete Kommunikationsinstrumente - zum Beispiel auf das Sportsponsoring. Unternehmen nutzen heute vermehrt den hohen gesellschaftlichen Stellenwert des Sports, um sich mit vernetzten Sponsoringaktivitäten von der Konkurrenz abzuheben und ihre Zielgruppen direkt zu erreichen. Hat Sportsponsoring das Potenzial, sich als Leitinstrument in der Unternehmenskommunikation zu etablieren? Wie gehen Unternehmen die strategische Vernetzung ihrer Kommunikationsaktivitäten am besten an? Priya Ender definiert Konzept und Bedeutung der integrierten Unternehmenskommunikation, erläutert die Rolle des Sportsponsorings und analysiert exemplarisch die strategische Planung eines vernetzten Sponsoringkonzepts. Auf der Grundlage von Experteninterviews überprüft die Autorin schliesslich die Kongruenz zwischen Theorie und Praxis. Ihre Ergebnisse unterstützen Sponsoring- und Marketingexperten dabei, die Vernetzung ihrer Kommunikationsaktivitäten zu planen und umzusetzen.

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EAN: 9783639100051

vdm jiang x strategische entscheidungen

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Seit 1980 beschäftigen sich die Wirtschaftswissenschaftler mit den unterschiedlichen Auswirkungen der mangelnden Perfektion in der Makroökonomik. Einige Beispiele dafür sind die Bedeutung der Nominallohn- und Preissetzung, die Unvollständigkeit der Absatzmärkte, die asymmetrischen Informationen oder die Erhöhung von Erlösen aus der Produktion. Daraus resultieren oft folgende zwei Fragen: Warum hat das Geld Auswirkungen auf den Output und, was ist die Herkunft und die Funktion der nominalen Rigidität im Prozess? Die Autorin Xiaoyin Jiang stellt zwei wichtige Ansichten aus dem Arbeitsmarkt vor: synchronisierte gegen nicht-synchronisierte Lohn- und Preissetzung; koordinierte gegen nicht-kooperative Lohn-Preis-Anpassung. Dabei wird aufgezeigt, dass eine schrittweise Lohn- und Preissetzung in einer dezentralisierten Wirtschaft vorteilhaft ist. Durch die Analyse der Auswirkungen von sequenziell zeitabhängigen Anpassungsregeln in vielen makroökonomischen Modellen wird im Rahmen der Spieltheorie eine Erläuterung von Nicht-Synchronisierung für vorbestimmte und starre Aktionen dargestellt.

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EAN: 9783639003703

vdm rabe alexander strategische grenzen

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Die Zunahme des Turbulenzniveaus in einer sich immer schneller verändernden wirtschaftlichen Umwelt führt dazu, dass Unternehmen und deren Manager unvorhersagbaren Überraschungen tagtäglich gegenüberstehen. Produktinnovationen floppen und alte Marken erleben ein unverhofftes "revival". Daher ist die Relevanz zur Entwicklung eines Modells, dass aufzeigt durch welche Erhebungsmethoden "strategische Grenzen des Wachstums" bei Konsumenten identifiziert werden können gegeben. Ziel ist eine wissenschaftlich fundierte und valide Methode, eine Art Messinstrument, zu entwickeln, die diese Grenzen identifiziert und eine Implementierung der Erkenntnisse in die entscheidungsorientierte Ebene des strategischen Managements ermöglicht.

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EAN: 9783639075090

vdm floss f strategisches kompetenzmanagement

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Die heutige Arbeitswelt steht unter stetigem Einfluss technologischen, demographischen und wirtschaftlichen Wandels. Infolgedessen sind Unternehmen und deren Mitarbeiter einem permanenten Anpassungs- und Veränderungsdruck ausgesetzt. Um diesen komplexen Herausforderungen zu begegnen, wird die Planung und Steuerung der Kompetenzen der Mitarbeiter beim strategischen Kompetenzmanagement an der Unternehmensstrategie und damit an zukünftigen Anforderungen ausgerichtet. Die Autorin gibt zunächst einen Überblick über theoretische Konzepte und liefert im Anschluss daran empirische Ergebnisse zum Einsatz von Kompetenzmanagement in der Praxis. Auf dieser Basis wird die von der Autorin im Rahmen der Arbeit durchgeführte explorative Fragebogenstudie dargestellt. Ziel der Studie war es unter anderem, die derzeitige Umsetzung von Kompetenzmanagement in deutschen Grossunternehmen zu beleuchten und Handlungsempfehlungen abzuleiten. Ferner war es ein Vorhaben, die nach Expertenmeinung bedeutsamsten Kompetenzen zu ermitteln. Das Buch richtet sich an Personalverantwortliche, Führungskräfte sowie an alle Personen mit Interesse an Fragestellungen des modernen Personalmanagements.

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EAN: 9783836496216

vdm hillbrand c quantitative kausalmodelle

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Planung und Umsetzung von Unternehmensstrategien setzen profunde Kenntnisse über die herrschenden Wirkungszusammenhänge in der Organisation und deren Umfeld voraus. Durch hypothetische Annahme kausaler Beziehungen können Hebel für eine adäquate Unternehmenssteuerung sowie Frühindikatoren identifiziert werden. Die Überprüfung der Wirksamkeit so aufgestellter Theorien ist in der Praxis aus mehreren Gründen eine Herausforderung: Fehlende Möglichkeiten, den Grad der Beeinflussung zwischen zwei Variablen festzustellen, nichtlineare Beziehungen wie Sättigungseffekte, unbekannte Ursachen, die scheinbare Beziehungen zwischen zwei Grössen nahe legen, usw. Dieses Buch verfolgt das Ziel der Konstruktion zuverlässiger Ursache-Wirkungsmodelle zur Verknüpfung von betriebswirtschaftlichen Steuerungs- und Kontrollgrössen. Ein Vorgehensmodell zur Strategieplanung unter derartigen Bedingungen bildet den prozeduralen Rahmen. Darauf basierend werden Methoden zur Ableitung validierter Kausalinformationen sowie zur Annäherung funktionaler Zusammenhänge entwickelt. Damit können Effizienz und Effektivität strategischer Initiativen mittels Szenarienbildung im Sinne von What-If-Analysen überprüft werden.

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EAN: 9783639020601

vdm wenig ina strategische fr

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Die Zukunft gehört den Unternehmen, die in einem von Wettbewerbsdynamik und Turbulenzen geprägten Umfeld frühzeitig Chancen und Risiken erkennen und es verstehen, ihr Wissen in neuen Konzepten umzusetzen. Ohne die Implementierung eines Frühaufklärungssystems innerhalb des strategischen Managements ist dies undenkbar. Wie stellt sich jedoch die Realität dar? Komplexe Frühaufklärungssysteme sind meist nur bei den Touristikkonzernen zu finden. Sie erfordern ein strategisches Marketing und Controlling. In kleinen und mittleren Unternehmen jedoch ist meist die finanzielle und personelle Ausstattung nicht vorhanden, um eigenständige Strategie-Bereiche zu etablieren. Das operative Geschäft steht im Vordergrund. Diese Aussagen werden anhand des vorliegenden Buchs überprüft. Somit soll der gedankliche Brückenschlag zwischen Theorie und Praxis gelingen. Dieses Buch gibt Antworten auf die Fragen, wie sich die theoretischen Grundlagen darstellen. Ferner wird aufgezeigt, was ein Frühaufklärungssystem leisten muss, welche Methoden eingesetzt werden können und wie der Kenntnisstand bei den Reiseveranstaltern in der Praxis ist.

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EAN: 9783639094831

vdm grosche p strategische fr

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Unternehmen versuchen, mit Hilfe strategischer Frühaufklärung die Unsicherheit und Ungewissheit über zukünftige Entwicklungen zu reduzieren und ihre Wettbewerbsfähigkeit dadurch zu steigern. Dabei stellen sich insbesondere die folgenden Fragen: Welche Ereignisse können vorhergesehen werden? Welche Entwicklungen können beeinflusst werden? Wie sollen sich die Akteure im Umgang mit der Zukunft verhalten? In der Literatur zur strategischen Frühaufklärung bleibt oftmals unklar, was Methoden der Frühaufklärung tatsächlich leisten können und welche Voraussetzungen für eine erfolgreiche strategische Frühaufklärung notwendig sind. Der in dieser Arbeit vorgestellte Ansatz der Frühaufklärung verleiht diesen beiden Themen besondere Aufmerksamkeit. Er nutzt dabei Ideen der Philosophie des Pragmatismus und schlägt einen faktengetriebenen, planenden und experimentellen Umgang mit der Zukunft im Management vor, der gleichzeitig auf zufällige Ereignisse vorbereitet ist. Dabei wird das vorhandene Wissen von Unternehmen ausgeschöpft und ein praktisches Bewusstsein für das tatsächlich Machbare geschaffen.

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EAN: 9783639142648

vdm stachna r strategisches talent

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Die Grundlage des vorliegenden Buches ist die Diplomarbeit der beiden Autorinnen, die in Zusammenarbeit mit einem internationalen Industrieunternehmen entstand. Ziel war es ein konkretes Projekt unter den Gesichtspunkten eines integrativen Talent Management Ansatzes kritisch zu beleuchten und Handlungsempfehlungen abzuleiten. Die Lektüre dieses Buches soll Denkanstösse für Personalexperten und Interessierte geben, um Unternehmen auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten.

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EAN: 9783639302271

vdm jansen d strategische fr

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Unternehmen sehen sich grundlegenden Strukturveränderungen gegenüber. Hierzu zählen Globalisierung und Dynamisierung von Märkten und Wettbewerb, Individualisierung von Kundenwünschen, Verkürzung von Produktlebenszyklen sowie die zunehmende Bedeutung von gesellschaftlichen und politischen Einflüssen. Eine rechtzeitige Identifikation von Marktpotenzialen und wirtschaftlichen Risiken spielt eine wesentliche Rolle für das Erlangen von Wettbewerbsvorteilen und die Verteidigung der strategischen Marktposition. Die strategische Frühaufklärung (SFA) ist ein Konzept zur strukturierten Beobachtung und Analyse des unternehmerischen Umfelds. Es handelt sich um einen ganzheitlichen Ansatz, der sowohl wirtschaftliche und technologische als auch gesellschaftliche Einflüsse berücksichtigt. Die Ergebnisse unterstützen das Management direkt bei strategischen Entscheidungen. Dieses Buch legt einen Fokus auf das wirtschaftliche Unternehmensumfeld. Neben der ausführlichen Vorstellung von Methoden und Instrumenten einer strategischen Frühaufklärung geht es auch um die Diskussion relevanter Erfolgsfaktoren, Ansätze einer Wirtschaftlichkeitsmessung und organisatorische Fragestellungen.

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EAN: 9783836486170

vdm beatrix fr strategische

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Das Thema dieser Diplomarbeit, Strategische Ausrichtung von Messeaktivitäten mit Hilfe des Balanced Scorecard-Ansatzes, wurde unternehmensspezifisch ausgerichtet. Unter Berücksichtigung der Schwachstellen im Unternehmen bei Messedurchführungen, wird mit Hilfe des Steuerungsinstrumentes Balanced Scorecard ein Leitfaden entwickelt, die Messe messbar zu machen. Ziel ist es, sowohl in der Messekonzeption als auch in der Balanced Scorecard, den Zusammenhang zwischen den einzelnen abgeleiteten operativen Massnahmen und unternehmensrelevanten Zielen herzuleiten. Somit wird mit dieser Balanced Scorecard zum ersten mal im Unternehmen die Möglichkeit gegeben, den Erfolg einer Messe nicht mehr nur an der subjektiven Einschätzung der Beteiligten zu messen, sondern an ermittelten zusammenhängenden Kennzahlen, die sich hier durch kundenorientierte Befragungen ergeben.

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EAN: 9783836480871

vdm nettlau k strategisches controlling

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Die Erweiterung des Controllings um die strategische Ebene kann angesichts des Wettbewerbs für die steuerberatenden Berufe zur Existenzfrage werden. Es scheint unerlässlich, strategische Ziele für die internen Prozesse und Potentiale zu integrieren, um die aus den Berufspflichten resultierenden Anforderungen an die Dienstleistungsqualität erfüllen zu können. Es wird in dieser Arbeit untersucht, inwieweit speziell die Balanced Scorecard (BSC) zur Verbindung der operativen und strategischen Ebene beitragen kann, um eine Verbesserung der Kanzleiführung herbeizuführen. Zunächst werden die theoretisch-konzeptionellen Gedanken des strategischen Controllings auf den Untersuchungsgegenstand übertragen, um letztlich zu versuchen, speziell für mittelständische Steuerberatungskanzleien mittels der BSC Strategien in materielle Ziele und Kennzahlen zu überführen und aus verschiedenen Perspektiven miteinander zu verknüpfen, um so die Einhaltung strategischer Massnahmen zu gewähren. Das Buch richtet sich insbesondere an Entscheidungsträger der Dienstleistungsbranche, an Steuerberater im Besonderen sowie an alle Wirtschaftswissenschaftler, Manager und Unternehmer.

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EAN: 9783639128734





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