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Auvergne-Rhône-Alpes, Édition bilingue français-anglais
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EAN: 9791096508327
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Erstmals werden die globalen Veränderungen in der Weltwirtschaft analysiert, die durch Chinas geopolitisches Handeln zu erwarten sind und die sich als Gegenpol zum angelsächsischen Isolationismus abzeichnen. Das Buch behandelt die chinesische Vision neuer Welthandelsrouten im 21. Jahrhundert – die „Belt & Road“-Initiative. Dieses gewaltige Projekt einer „neuen Seidenstrasse“ in Anlehnung an die historische Seidenstrasse ist zentraler Bestandteil der chinesischen Neuorientierung im freien Welthandel. China ist inzwischen zum wichtigsten Handelspartner für Europa und Deutschland geworden. Lesen Sie, ob für die betroffenen Wirtschaftsregionen die Chancen oder Risiken der Seidenstrasse-Initiative überwiegen und ob es nicht an der Zeit ist, über neue Formen der weltweiten Kooperation statt Konfrontation nachzudenken. Im Wettstreit der internationalen Akteure hat die Volksrepublik ein geopolitisches Initiativmodell der Kooperation und Entwicklung zum gegenseitigen Vorteil entworfen, das sowohl Kontinente überspannend als auch auf maritimen Wegen die betreffenden Weltregionen weiterentwickeln und neu vernetzen soll. Dabei geht es nicht nur um infrastrukturelle Massnahmen, sondern auch um deren Verbindung mit Innovationsstrategien in den Schlüsselbereichen jeder modernen Volkswirtschaft wie etwa Energie, Mobilität und Digitalisierung. • Der Gegenpol zur US-Handelspolitik • Innovationspotential EUrasia • China auf dem Highway
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EAN: 9783956012242
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Die mächtige Idee vom Grundgesetz – das Vorlesebuch zum 70. Jubiläum! Als die Ratten im Keller des Gerichtsgebäudes das Kommando übernehmen, müssen die kleineren Mäuse ganz schön was einstecken. Doch als beide Völker von einem Kammerjäger bedroht werden, tritt der Mäusechef, mit einer kleinen List und einer mächtigen Idee bewaffnet, den grossen Ratten entgegen. Denn am Ende darf nicht das Recht des Stärkeren herrschen! Mit Blick auf 70 Jahre Grundgesetz erklärt „Alles; was Recht ist“ als zweisprachige Fabel, wie wichtig Zusammenhalt und allgemeine, verbindliche Regeln für unsere Demokratie sind. Als Vorlesebuch können Kinder ab 6 Jahren gemeinsam mit den Eltern die Idee hinter dem Grundgesetz verstehen und Spass an der spannenden Geschichte haben. • Bonusmaterial: Inklusive englischer Übersetzung • Mit ansprechenden Illustrationen zum Kinderbuch • Spannend sowohl für junge Menschen, als auch für erwachsene Juristen und Nicht-Juristen Deutsches Grundgesetz einfach erklärt! Egal ob Recht und Politik oder Wirtschaft: Das Autorenduo aus Hanno Beck und Juliane Schwoch stellt trotz grosser Fachexpertise und wegen ihrer langen gemeinsamen Autorenerfahrung komplizierte Sachverhalte kindgerecht erklärt dar. Egal ob Recht und Politik oder Wirtschaft.
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EAN: 9783962510565
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Personal-Management integriert denken Das Personalwesen bietet den Leitenden viele Handlungsfelder und Gestaltungsmöglichkeiten. Wie aber kann ein gemeinsames Handeln im Sinne des Unternehmensleitbilds erreicht werden? Und von welchen Massnahmen können dabei alle Beteiligten der Wertschöpfungskette profitieren? Ein Konzept, drei Kriterien Der Betriebswissenschaftler und Unternehmensberater Prof. Dr. Martin Hilb hat darauf eine klare Antwort: Integriertes Personal-Management. Mit diesem Konzept greift der Autor auf seine langjährige Erfahrung zurück. Die vorgestellten Instrumente hat er für namenhafte Unternehmen wie ABB, The Boston Consulting Group und Hoffmann-La Roche entwickelt. Das Modell entspricht dabei den „KISS“-Anforderungen: „Keep it Integrated, Strategic, and Stimulating.“ - Integration der wichtigsten Instrumente des Personal-Managements. - Strategische Ausrichtung auf ein ganzheitliches Unternehmensleitbild. - Stimulation aller relevanten Anspruchsgruppen des Unternehmens durch partizipative Entwicklung, Einführung und Erfolgsevaluation. Dieses Grundlagenwerk bietet Orientierung im Personalwesen und gibt den Lesern einen richtungsweisenden Ansatz für die Personalwissenschaft und -praxis. Das Buch richtet sich gleichermassen an forschungsinteressierte Unternehmer, Personal- und Linienverantwortliche wie an praxisorientierte Personalwissenschaftler und Studierende der Betriebswirtschaftslehre.
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EAN: 9783962511432
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Ein Turnschuh macht noch keine Führungskompetenz Schlips und Kragen sind in der modernen Businesswelt häufig fehl am Platz. Der CEO von heute trägt Jeans und Sneakers, mit dem Chef ist man per Du und eine flache Hierarchie ist das A und O. Aber Turnschuhe und Lässigkeit alleine reichen nicht, um Menschen in Bewegung zu versetzen – weder die Vorgesetzten, die in den Turnschuhen stecken, noch die Mitarbeiter, die es zu motivieren gilt. Bruno Gianella und Benjamin Schulz verhelfen Geschäftsführern und Managern auf den richtigen Weg. Mit teilweise ernüchternden Storys aus der Unternehmenswelt zeigen sie in diesem Ratgeber so provokativ wie erhellend, warum Mitarbeiterführung heutzutage eine Frage der Echtheit ist – und weshalb viele Führungskräfte dazu erst einmal herausfinden müssen, wer sie eigentlich sind. • Schluss mit überholten Strategien und scheiternden Standards: So werden Sie als Führungskraft zum Leuchtturm an der Spitze Ihres Unternehmens • Unternehmensidentität gestalten und leben – nicht durch Werte auf Papier, sondern mit Führungspersonen, die wissen, wofür sie stehen • Management by Motivation: So funktioniert Personalführung auf Basis individueller Lebensmotive • Leadership Coaching für Unternehmer und Führungskräfte, vom Teamleiter bis zum Topmanager Der CEO-Code: Von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit Steve Jobs, Elon Musk – Namen, die untrennbar mit den Unternehmen verbunden sind, die sie gross gemacht haben. Doch sie wurden nicht zu dem, was sie sind, weil sie in Turnschuhen und Rollkragenpulli vor ihren Mitarbeitern standen, sondern weil sie Persönlichkeit zeigten. Wer in Zukunft Mitarbeiter führen will, muss als Person sichtbar sein, Menschen mitreissen und überzeugen können. Lernen Sie, worauf es bei authentischen Führungspersonen wirklich ankommt und entdecken Sie den CEO-Code in sich!
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EAN: 9783962510589
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Tatsachen über Deutschland – Alles was sie über unsere Kultur und Gesellschaft wissen müssen Deutschland ist nicht nur das Land der Dichter und Denker, sondern auch der Paragrafen und der Gesetzte. Was macht Deutschland aber noch besonders im Vergleich zum Rest der Welt? Alles, was Sie über Deutschland von heute wissen wollen, finden Sie im Buch „Tatsachen über Deutschland.“ • Spannendes Allgemeinwissen über die deutsche Aussenpolitik, Wirtschaft, Kul-tur und gesellschaftliche Entwicklung • Zuverlässig und kompakt mit vielen Zahlen, Schaubildern und Info-Grafiken • Ideales Geschenk für internationale Freunde und Geschäftspartner Das Buch über Deutschland!
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EAN: 9783962510312
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Mit System statt durch Zufall Jede Personalfunktion hat eine definierte Struktur und operiert entlang einem bestimmten Modell. Dieses zweite Grundlagenwerk des Autors (nach der „Besten HR-Strategie“) begleitet Sie Schritt für Schritt durch die für den Aufbau einer HR-Funktion entscheidenden Bereiche. Es beleuchtet die verschiedenen Strukturtreiber und wie diese zusammenwirken – veranschaulicht durch praxisbezogene Beispiele und zahlreiche Grafiken. Sie erfahren: • welche Organisationsformen es gibt, • wie sich HR-Funktionen historisch entwickelt haben, • warum es auch bei der Strukturentwicklung auf Konsistenz ankommt, • welches die wesentlichen Treiber von HR-Strukturen sind, • was es mit dem Drei-Säulen-Modell genau auf sich hat, • welchen Einfluss die Digitalisierung auf die Bestimmung einer HR-Organisation hat, • wie die unternehmerische Bedeutung von HR mit seiner Struktur zusammenhängt, • wie die passende HR-Struktur in der betrieblichen Praxis systematisch entwickelt werden soll. Dieses Buch richtet sich an alle, welche im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit eine Personalabteilung systematisch aufbauen, umfassend auf ihre Struktur überprüfen oder im Rahmen einer „HR-Transformation“ zielgerichtet an neue betriebliche Realitäten anpassen müssen.
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EAN: 9783962511173
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Die vier Mitbewohner in Ihrem Kopf – Neurobiologie ganz praktisch Es ist das Glanzstück der Evolution: das menschliche Gehirn. Fast eineinhalb Kilo schwer, Lenker unseres Lebens und leistungsfähiger als jeder Computerchip. Trotzdem können wir unser Smartphone meist besser bedienen als die Schaltzentrale in unserem Kopf. Schluss damit! Lernen Sie die vier Bewohner Ihres Oberstübchens kennen und gehen Sie mit Menschen- und Unternehmenskenner Jürgen Fuchs auf eine amüsante Entdeckungsreise in Ihre Gehirn-WG. Wer hat hier das Sagen? Wie entstehen Gefühle? In welchem Zimmer wohnt die Intuition und woher nimmt sie eigentlich ihre Kompetenz? Decken Sie die Geheimnisse Ihres täglichen Handelns auf und lassen Sie sich von ungewöhnlichen Sichtweisen überraschen. • Der Sinn der Sache: Warum Bäume kein Hirn brauchen und wir gleich vier davon haben • Unser Gehirn: Aufbau, Funktionen, Mysterien – vom limbischen System bis zum Grosshirn • Die Geheimnisse der Gefühle: Das ist „da oben“ los, wenn wir grübeln, gestresst sind und uns verlieben • Die Macht der Emotionen: Warum wir keine Entscheidung ohne sie treffen können und weshalb selbst der Kauf von Butter eine emotionale Angelegenheit ist • Neuroleadership: Wie „gehirngerechte“ Unternehmen in der künftigen Arbeitswelt Mitarbeitern und Kunden Freude machen Warum wir tun, was wir tun: Selbsterkenntnis mit Schmunzelfaktor Jürgen Fuchs stellt Ihnen die vier Experten vor, die in Ihrem Kopf leben, zeigt ihre perfekte Zusammenarbeit und was passiert, wenn sie nicht an einem Strang ziehen. Verständlich und humorvoll illustriert vermittelt er die neuesten Erkenntnisse aus der Gehirnforschung und gibt Antworten darauf, warum wir tun, was wir tun – von alltäglichen Verhaltensmustern bis zur nonverbalen Kommunikation. Ein Buch für alle, die ihr Handeln und das ihrer Mitmenschen und Kollegen besser verstehen wollen!
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EAN: 9783962510015
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Kollektives Arbeiten 4.0 – aber wie? Work out loud! Arbeiten in und mit sozialen Netzen Facebook, Instagram, YouTube: Soziale Netzwerke und Messenger sind aus unserem privaten Alltag kaum mehr wegzudenken. Dort teilen wir Nachrichten, chatten mit Freunden. Was im Privaten gut funktioniert, nutzen wir auch immer mehr beruflich: WhatsApp Gruppen mit Kollegen und Teamleitern und Kontaktanfragen von Kunden und Chefs via LinkedIn waren erst der Anfang. Soziale Business-Netzwerke sind die nächste Stufe der Zusammenarbeit. „Social Collaboration“ und „Working out loud“ heissen die Zauberformeln in einer immer schneller und digitaler werdenden Welt. 15 internationale Autoren zeigen Ihnen, wie Sie Social Media, Apps und Tools erfolgreich in Ihre Unternehmenskultur integrieren und mit vernetztem Arbeiten Produktivität und Mitarbeitermotivation steigern. Verständlich und praxisorientiert geben sie Ihnen Arbeitsmethoden an die Hand und erklären das Warum, Was und Wie: • Ob Slack, Jive oder Yammer: So verändern soziale Technologien unser Arbeitsleben • Von Wissensmanagement und Teamentwicklung bis Social-Media-Marketing: Nutzen und Einsatzmöglichkeiten der neuen Tools • Microblogging, Intranet und Co. – welche Technologien Ihr Unternehmen erfolgreicher machen und welche Social-Media-Tools Sie wann benutzen sollten • Die richtige Strategie: Was funktioniert und was sollten Sie lieber lassen? • Lernen Sie aus Erfahrungen, Erfolgen und Misserfolgen internationaler Unternehmen und setzen Sie die Erkenntnisse in Ihrer Firma um! Best of Social Media – Soziale Plattformen und Collaboration Tools als Erfolgsfaktor Starre Top-Down-Hierarchien sind nicht mehr zeitgemäss – sie behindern den Informationsfluss, verlangsamen Entscheidungsprozesse und unterbinden Kreativität. Soziale Medien ermöglichen und erleichtern das Teilen von Wissen und Best Practices und heben die Zusammenarbeit mit Kollegen, Externen und Kunden auf eine neue Stufe. So wird jeder Mitarbeiter zu einem starken Knotenpunkt im Erfolgsnetz Ihres Unternehmens!
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EAN: 9783962510244
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Design Thinking – mehr als nur eine innovative Idee Lernen Sie mit innovativem Management Zielgruppenanalyse, Storytelling und Kundenorientierung umzugehen. Design Thinking ist nicht nur eine innovative Idee, sondern soll für ein innovationsfreundliches Klima in Unternehmen und Organisationen sorgen. Mitarbeiter sollen zum Denken über den Tellerrand vom Management schauen und genau da setzt das Konzept Design Thinking an. Die Kundenbindung beziehungsweise der Austausch mit den Kunden und die team- und unternehmensinterne Kommunikation wird gefördert. Dieses „Kochbuch“ für einen innovativen und besseren Umgang mit Kunden und Mitarbeitern thematisieren mehrere Autoren und geben spannende praktische Fallbeispiele zur Veranschaulichung. Für alle Design Thinking-Interessierte!
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EAN: 9783956010651
Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur l harmattan image communication politique il est vendu 22.35 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à L'harmattan et est vendu par Fnac.ch
La Grande-Bretagne depuis 1980
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EAN: 9782296033900
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La communication : publicité, promotion, image, marque, création...
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AUDIO SCOLAIRE dvd
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Utiliser la dimension virtuelle pour valoriser sa communication 60 images décodées
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Valorisez votre profil pour dynamiser votre image, votre communication et votre réseau (2e édition)
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Communication, espace, image - Essai. Découvrez des nouveautés, des coups de cœur, des avis d'internautes, …
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Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur galilee yves bonnefoy l horizon il est vendu 48.6 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à Galilee et est vendu par Fnac.ch
Yves Bonnefoy à l'horizon du surréalisme la réalité à l'épreuve du langage et de l'image - Biographie. Découvrez des nouveautés, des coups de cœur, des avis d'internautes, …
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EAN: 9782718606972
Trouver informations, conseils et prix pour ullstein taschenbuch das buch von il est vendu 27.4 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, ce produit est fabriqué par Ullstein Taschenbuch et est vendu par Orellfuessli.ch
Der internationale Bestseller: Kompakt, erhellend, klug und unterhaltsam. Eine glückliche Kindheit für jeden? Perry zeigt uns, wie. Die erfahrene Psychotherapeutin Philippa Perry nimmt uns in ihrem Ratgeber mit auf eine Reise der Eltern-Kind-Beziehung vom Baby- bis ins Erwachsenenalter. Dabei enthüllt sie auf berührende Weise das Geheimnis einer glücklichen Kindheit und erklärt, wie die Bedürfnisse der gesamten Familie gesehen werden. »Wie der Brief einer weisen Freundin, die zufällig jahrelang Forschung zu dem Thema betrieben hat.« The Guardian In diesem Ratgeber finden Sie Antworten darauf: worauf es bei der Kindererziehung wirklich ankommt wieso Eltern nicht perfekt sein müssen wie Generationstraumata erfolgreich durchbrochen werden wie liebevolle Kommunikation in Partnerschaft, Ehe und Familie gelingt und wie wir ungesunde Verhaltensmuster aus der eigenen Kindheit nicht weitergeben, sondern heilen. Mit zahlreichen Tipps, Übungen und augenöffnenden Erkenntnisse aus über 20 Jahren psychotherapeutischer Praxis. *** Wer Stephanie Stahl mag, wird Philippa Perry lieben! Ein Muss für (werdende) Eltern, Kinder im Erwachsenenalter und alle Psychologie-Begeisterte! ***
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EAN: 9783548064598
Découvrir informations, conseils et prix pour cambridge university press new interchange vendu 31.9 € , est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit est fabriqué par Cambridge University Press et est vendu par Orellfuessli.ch
New Interchange is a multi-level series for adult and young-adult learners of English from the beginning to the high-intermediate level.
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EAN: 9780521773737
Découvrir informations, conseils et prix pour vdm murrmann florian celebrity testimonial vendu 95.9 € , est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit est fabriqué par VDM et est vendu par Orellfuessli.ch
Markenkommunikation mit prominenten Testimonials (= Celebrity-Testimonial Communication) hat Hochkonjunktur. Immer mehr Unternehmen setzen prominente Markenfürsprecher ein, um die Markenbekanntheit der Produkte zu steigern und die Markenimages zu profilieren. Allerdings kann nicht jede Marke in gleichem Umfang von einem prominenten Testimonial profitieren und nicht jeder Marke gelingt es einen passenden Prominenten zu finden. Daher hat der Autor Florian Murrmann eine Kriterienheuristik, die als Entscheidungsgrundlage für den Einsatz prominenter Testimonials in der Kommunikation herangezogen werden kann, sowie ein umfassendes und aus ganzheitlicher Perspektive konzipiertes Auswahlmodell für Celebrity-Testimonials entwickelt. Grundlage seiner fundierten Untersuchung sind international veröffentlichte empirische und konzeptionelle Forschungsarbeiten zur Werbewirkung von Celebrity-Testimonials. Zudem führte der Autor vier qualitative Experteninterviews mit Unternehmens- und Agenturvertretern durch. Das Buch richtet sich an Marketingmanager, Entscheidungsträger im Brand Management, Werbeagenturen, Wirtschaftswissenschaftler und marketinginteressierte Studenten.
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EAN: 9783639076011