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Erfolgreiche Führung und erfolgreiches Management. Wirtschaft, Staat und Gesellschaft waren zu allen Zeiten eine wesentliche Voraussetzung für Wohlstand und Stabilität eines Gemeinwesens. In einer Zeit der laufend wechselnden Management-Moden verkommen Führung und Management zunehmend zum Spiel mit sich selbst. Dieses Buch stellt ein Plädoyer für die Rückkehr zu Unternehmertum, Führungsstärke und gesundem Menschenverstand in der Wirtschaft dar. Es will zeigen, dass Gradlinigkeit und die teils belächelten "Sekundärtugenden" nach wie vor Grundlage für "Quality in Leadership" darstellen.
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EAN: 9783898115209
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Around 99 % of all EU companies are SMEs which provide up to 70 % of all jobs. Generally, SMEs have good future growth prospects, however they are specifically well equipped to solve environmental problems, hence grow in the green economy. Nowadays, the biggest bottleneck is the significant skills shortage in most economic sectors while job vacancies in SMEs and overall unemployment, in particular youth unemployment, is steadily growing. A a result of cooperation between educational institutions and industry entities, work-based learning has become a prominent tool to eliminate bottlenecks and create conditions for further growth in innovative market segments. To continuously coordinate education and skills requirements, and address skills shortages, higher education institutions along with education and training providers, and economic chambers from 7 countries built up and established an alliance for the following sectors: "Water, Wastewater, Waste and Circular Economy". This alliance was then extended to 13 countries with 74 education and labour market actors and continues to perform its duties as the "Eco Innovation" centre of competence in the long term. This publication contains the relevant curricula, application notes and experiences as a result of the project WWW&CE; with the following partners: Hanse-Parlament (DE), Panevezys Chamber of Commerce, Industry and Crafts (LT), Vilnius Gediminas Technical University (LT), Vilnius Builder Trainings centre (LT), Hungarian Association of Craftsmen Corporation (HU), Kontiki-Szakkepzö Zrt (HU), Chamber of Craftmanship and Enterprise in Bialystok (PL), Bialystok Foundation of Professional Training (PL), Nordic Forum of Crafts (NO), Satakunta University of Applied Sciences (FI), Wirtschafts-Förderungsinstitut der Wirtschaftskammer Steiermark (AT).
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EAN: 9783756274024
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This study examines the management of major incidents in Germany. Over the last decade Germany has developed a successful approach to incident response. The study argues that the `transformation of war¿ (van Creveld) from traditional war to modern low intensity conflicts/ terrorism led to a `transformation of civil defence¿. A total quality approach to incident response leads to the development of audit tools for structural, procedural, and outcome quality. The outcomes compare favourably to that of paramedic systems. The study describes the components of the German model (incident command system, resources, structures, ¿) in detail. Two case studies (air show disaster, Ramstein 1988; ICE train crash, Eschede 1998) show how these concepts evolved. The book will interest emergency planners and responders alike. It also is a useful guide for armed forces medical staff deploying to Germany.
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EAN: 9783833402586
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Management by Sokrates bringt Philosophie und Wirtschaft miteinander ins Gespräch. Die sokratische Methode hinterfragt im Dialog gezielt und systematisch das scheinbar Selbstverständliche, sowohl in Gruppen- als auch Einzelgesprächen. Die so angewandte philosophische Praxis verändert die Perspektive grundlegend und eröffnet neue Handlungsoptionen. Anschaulich und praxisnah demonstriert dieses Buch das Potenzial des Philosophierens für die Unternehmens- und Mitarbeiterführung. Es ist kein Ratgeber, der mit schnellen Tipps zur Hand ist, sondern regt eigenes Nachdenken an. Mit der sokratischen Philosophie steht eine praktische und wirkungsvolle Form der Gesprächsführung zur Verfügung, die die persönliche Entwicklung fördert und unternehmerische Prozesse nachhaltig unterstützt. Vielleicht wird dabei das eigene Handeln und Denken radikal infrage gestellt, vielleicht mit dem Diktat sogenannter Sachzwänge und den ungeschriebenen Gesetzen des Business gebrochen, vielleicht gehen Sie morgen mit anderen, völlig neuen Fragen in die Teambesprechung.
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EAN: 9783741255601
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Mit der zunehmenden Digitalisierung gewinnt der intelligente Einsatz von Informationstechnik (IT) im Unternehmen weiter an Bedeutung. Dies gilt für jede Branche und jede Unternehmensgrösse. Das IT-Management steht dabei im Spannungsfeld zwischen Agilität und Stabilität. Durch neue, digitale Geschäftsmodelle und die schnelle Umsetzung von IT-basierten Innovationen soll die Wettbewerbsfähigkeit gesteigert werden. Gleichzeitig muss für zuverlässige IT-Services gesorgt werden, um die Geschäftsprozesse des Unternehmens möglichst effizient zu unterstützen. Das Buch bietet einen fundierten Einstieg in das IT-Management. Es richtet sich an Studierende IT-naher Studiengänge, aber auch an Berufstätige im Umfeld der IT, die sich weiterentwickeln wollen. Es werden alle wichtigen Bereiche des IT-Managements behandelt, wie IT-Strategie, IT-Organisation, IT-Governance, IT-Servicemanagement, Business Analytics und Informationssicherheit. Ebenso werden die in der Praxis weit verbreiteten Frameworks COBIT und ITIL vorgestellt. Im Fokus stehen insbesondere auch aktuelle Ansätze wie DevOps, Kanban, agile Verfahren und das Innovate-Design-Transform-Paradigma.
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EAN: 9783751952408
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Vorwort zu Johanna Dahm, Talent Management Von Denise Stuedi Wie steht es um den Arbeitsstandort Europa? Wie ist die aktuelle Situation und Stellung von Personalstrategien und -abteilungen und mehr noch: Sind die Akteure den zukünftigen Herausforderungen gewachsen? Die Rahmenbedingungen fortschrittlicher Personalarbeit zeichnen sich deutlich ab, als da wären -Der strategische Wettbewerb um die spezifischen Fach- und Führungskräfte bzw. künftigen Kompetenz- und Wissensträger in den Unternehmen. -Die sich permanent verändernden Rahmenbedingungen des Arbeitsmarktes in Deutschland, der Schweiz und Europa und deren Konsequenzen auf die Rekrutierung und Bindung von Fach- und Führungskräften vor allem an mittelständische Unternehmen. -Der Einfluss der Globalisierung auf Branchen und Industriebereiche und deren Auswirkung auf die konkrete Personalgewinnung und Personalarbeit. Die Konsequenzen, die heute aus diesen Entwicklungen zu ziehen sind, machen eine Personalpolitik notwendig, die im Speziellen souverän mit den Aspekten der demographischen Entwicklung und Globalisierung agiert. Nur so können Unternehmen und Unternehmer in volkswirtschaftlichem Sinne zukunfts- und wettbewerbsorientiert handeln, um dem Arbeitsstandort Europa Bestehen und Chancen zu sichern. Vor dem Hintergrund des globalen Wandels bedeutet Personalarbeit mehr als nur den Kampf um die besten Köpfe, Nachhaltigkeit kann nur über eine verantwortungsbewusste Personalentwicklung und –planung erfolgen. Von zentraler Bedeutung ist überdies die partnerschaftliche Bindung von Mensch und Unternehmen. Diese muss mehr und mehr Verantwortung auf beiden Seiten bedeuten, wenn die Organisation einerseits, der Mitarbeitende andererseits wachstumsorientiert und strategisch planen will. Die Verfasserin stellt in ihrer Publikation "Talent Management – ein Praxishandbuch“ verschiedene Ansätze strategischer Personalplanung vor, die unabhängig von der Grösse der Organisation umsetzbar sind, die ebenso unmittelbar greifen, wie sie den Anforderungen an schlanke Prozesse genügen. Darum sei dieses Buch allen empfohlen, die den Zusammenhang von Mitarbeiter- und Unternehmenszukunft als Wirtschaftsfaktor verstehen.
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EAN: 9783833488146
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"Die Marke ist das Megathema schlechthin [...]" (Esch/Wicke/Rempel, 2005). Marken gewinnen heute zunehmend an Bedeutung; sei es als Orientierungspunkte, sei es als bedeutende Treiber des Unternehmenswertes. Mittlerweile lassen sich immer mehr Marken identifizieren, die sich zunehmend sowohl über verschiedenste Erlebnisdimensionen als auch ethische, moralische Werte differenzieren. "Marken treten im Wettbewerb der Werte an - anstatt im Wettbewerb der Preise" (Illy) Aber gerade das Fehlen von praktischen Handlungsvorschlägen für die Integration von Erlebnissen und Werten in die Markenstrategie bildet ein Problem, dem man sich in Zukunft noch stellen wird müssen. Das vorliegende Buch versucht nun einen Schritt in Richtung eines komplexen, funktionsübergreifenden, wertbasierten und erlebnisorientierten Markenmanagements zu setzen und Implikationen für Markenmanager in praxi aufzuzeigen. Hierzu entwickelt Ivancic ein markenorientiertes Paradigma der strategischen Unternehmensführung, den sog. Brand-based View, das den komplexen Anforderungen des Markenmanagements gerecht wird und skizziert folgend einen idealtypischen Markenmanagementprozess, welcher verschiedenste Markenhierarchieebenen miteinander zu verbinden sucht und danach trachtet einer ganzheitlichen, organisationalen Marken- und Unternehmensführung integriert Rechnung zu tragen. "Es wird ein Jahrhundert der Marken sein." (Lotter, 2005)
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EAN: 9783837006803
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„Nichts ist beständiger als der Wandel“. Im Zuge von Veränderungsprojekten kommt man an diesem Zitat nicht vorbei. Die Gründe dafür sind vielfältig, die dabei zu bewältigen Problemstellungen nehmen an Komplexität zu und die anfangs angestrebten Ziele und Ergebnisse stellen sich zunehmend weniger ein. Was aber macht den Erfolg dazu aus? In diesem Buch werden Sie lernen • was die zentralen Erfolgsfaktoren bei der Steuerung der Veränderung sind und • dass das beste Design des Veränderungsprojekts nichts nutzt, wenn das Management und / oder die Betroffenen nicht „abgeholt werden“.
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EAN: 9783734743016
Découvrir informations, conseils et prix pour bod books on demand housekeeping vendu 28.4 € , est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit est fabriqué par BoD – Books on Demand et est vendu par Orellfuessli.ch
Ziel ist den Interessenten Managementstrategien und Techniken für den Housekeeping Bereich praxisnah und zukunftsorientiert zu vermitteln. Nach dem Seminar bzw. nach der Lektüre dieser Dokumentation können wir folgende Fragen beantworten; Was muss die weitsichtige Hausdame über die Entwicklung der Gästeerwartungen und Trends wissen? Wie kann die engagierte Hausdame ihre Abteilung optimieren unter Berücksichtigung des permanenten Kostendrucks? Wann ist ein Zimmer sauber und aufgeräumt? Wie geht man mit der Haustechnik um und wie erstellt man einen adäquaten Wartungs- und Pflegeplan? Brauchen wir eine gut funktionierende und umweltschonende Wäschelogistik?
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EAN: 9783743127807
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KNOW-WHY erklärt aus systemischer Sicht, wann etwas erfolgreich ist, und wann nicht. Erstmals gibt es Werkzeuge und mit KNOW-WHY eine Methode, die auch Nicht-Methoden-Experten es erlaubt, die Zusammenhänge ihrer Herausforderungen zu analysieren. Manager müssen nicht mehr blind auf Best Practice von anderswo vertrauen, sondern können die Risiken und die Chancen ihrer individuellen Situation aus dem Wirkungszusammenhang heraus begreifen. Das Buch gibt in kleinen Kapiteln Anregungen zur Betrachtung aus KNOW-WHY-Sicht von Strategieentwicklung, Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung, Risikomanagement u.v.m.
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EAN: 9783837099676
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Customer Relationship Management (CRM) ist ein Fokuspunkt jeder Unternehmensstrategie. In der heutigen globalwirtschaftlichen Welt mit volatilen Käufer-Märkten wird der Kampf um die Kunden zum grossen Teil durch ein ausgeprägtes Beziehungsmanagement ausgetragen, um Kunden zu halten oder zu gewinnen. In der Praxis herrscht aber oft eine unklare Vorstellung davon, was CRM ist und wie es erfolgreich umgesetzt werden kann. Viele initiierte CRM-Projekte scheitern nicht zuletzt aus diesem Grund. Eine kurze und prägnante Übersicht der Grundlagen und der Umsetzung von CRM schafft die Basis dafür, das Richtige zu tun.
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EAN: 9783837029017
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MySpace, Youtube, StudiVZ und andere Online-Communities sind nach millionen- und milliardenschweren Übernahmen in aller Munde. Was macht diese Communities so erfolgreich? Community Marketing ist die Königsstrategie im Online-Marketing, da kein anderes Instrument eine so emotionale Bindung der Kunden ermöglicht - Responsequoten von über 80 Prozent sind realistisch. Für den erfolgreichen Einsatz sind umfassende Kenntnisse über die Chancen und Risiken von Communities nötig. Die Autoren verbinden die wissenschaftliche Basis mit einem praxisorientierten Leitfaden, der Unternehmern einen Weg aufzeigt, eine eigene Community aufzubauen, um bestehende Kunden zu binden, neue Kunden zu akquirieren, ihre Marke zu stärken und im Markt der Communities langfristig Werte zu schaffen.
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EAN: 9783833492624
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In „Inner Flow Management“ gelingt es dem Intellektuellen und Top-Kreativen Timothy Speed und dem Strategen im ganzheitlichen Management Markus Maderner eine Managementmethode vorzustellen, die zeitgemässer nicht sein könnte. In wenigen Seiten präsentieren sie einen Schlüssel zum Management einiger der grössten Herausforderungen dieser Zeit. Dieses Buch ist ein „Muss“ für jeden Entscheidungsträger oder Problemlöser, der schon des Öfteren am komplexen Zusammenspiel zwischen Mensch,Struktur und Umwelt gescheitert ist und nach einer Lösung im ganzheitlichen und integralen Management sucht.
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EAN: 9783837046717
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Die 2. Auflage von Unternehmenserfolg durch Souveränität vermittelt in Form von kurzen theoretischen Ausführungen in Verbindung mit praktischen Übungen und Aufgaben das Know-how für eine ganzheitliche, moderne, auf die Menschen im Unternehmen abgestimmte Unternehmensführung. Basis: Metamanagement und Intensivierung eines integralen Bewusstseins!
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EAN: 9783837014440
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Es ist eine erstaunliche, stellenweise aber recht banale Erkenntnis, dass Erfolgsrezepte oder erfolgreiche Strategien oft recht simpel anmuten. Wenn dem aber so ist, stellt sich zwangsläufig die Frage, warum unsere Erfolgsquote, zumindest subjektiv gesehen, häufig so gering ist. Eine Frage, über die es sich nachzudenken lohnt. Ein erster Fehler ist z. B. schon der Glaube an eine komplette Liste von Erfolgsfaktoren. Was können wir aber tun, um uns selbst und unser Unternehmen erfolgreich zu machen? Dazu gehören richtige Kommunikation und Führung - It is a people business -, geeignete Strategien und vor allem deren effektive Implementierung - the dark side of strategy. Als Lösungskonzept wird das TUDAPOL-Prinzip vorgestellt: The Approach to Think Unlimited, Develop Agile and Produce & Operate Lean. Dieses Buch wendet sich an Manager, Entrepreneure/Intrapreneure und all diejenigen, die sich für Erfolgsfaktoren im Management grundsätzlich interessieren.
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EAN: 9783741294839
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Das Buch vermittelt dem Leser/der Leserin eine Methode zur individuellen Zukunfts- und Lebensgestaltung. Neue Kraft durch seelische Gelassenheit, ein neues Zugehen auf den Mitmenschen und das Erleben tiefer Freude sind dabei Bausteine auf dem Weg zu Erfolg durch Souveränität. Der Band wird durch zahlreiche Aufaben zu einem persönlichen "Arbeitsbuch", mit dem jeder/jede den Thythmus seines Lebens wieder in Gang bringen und seinen eigenen Weg zu einer neuen Lebensorientierung finden kann.
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EAN: 9783831142613
Découvrir informations, conseils et prix pour bod books on demand 2019 vendu 19.4 € , est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit est fabriqué par BoD – Books on Demand et est vendu par Orellfuessli.ch
Der ideale Terminplaner für alle, die im täglichen, internationalen Geschäftsleben schnell in der englischen Wirtschaftssprache reagieren müssen. Der Terminplaner im A5 - Format mit den integrierten Business English-Redewendungen ist ein nützlicher Begleiter am Arbeitsplatz, am Telefon, während oder zur Vorbereitung einer Präsentation, während eines Meetings oder in geschäftlichen Verhandlungen. Wochenplaner - Kalender 2019 12 Monate (Januar 2019 bis Dezember 2019) Business English Redewendungen (Telefonieren / Telephoning, Präsentieren / Presenting, Meetings, Verhandlungen / Verhandlungen) Format A5 188 Seiten Paperback, strukturgeprägt, Papier 90 g weiss Der Terminplaner beinhaltet: Jahresplaner Überblick 2019 Monatsüberblick für jeden Monat Wochenplaner 2019: 1 Woche auf 2 Seiten (Zweisprachig: Deutsch - Englisch), Montag bis Freitag: stündliche Einteilung 7-22 Uhr, Samstag und Sonntag: ohne Einteilung; mit KW-Angabe; Feiertage, Festtage und Gedenktage in Deutschland Schulferien in Deutschland Besprechungsliste Adressbuch Geburtstagskalender Wirtschaftsenglisch Redewendungen: Jeder Monatsüberblick enthält Business English Redewendungen wie z.B: Telefonieren: Eine Firma anrufen, Anfrage am Telefon, eine Bestellung aufgeben, Termine vereinbaren Präsentieren: Räume, Geräte und Ausrüstung, Begrüssung und Vorstellung, weitere Informationen geben, Hauptteil einer Präsentation, Schaubilder beschreiben, die Präsentation beenden Meetings: Eine Besprechung beginnen und beenden, diskutieren Verhandlungen: Eine Verhandlung beginnen und ein Abkommen aushandeln, Kompromisse, Zustimmung, Ablehnung, Vertragsabschluss Weitere Zusatzinformationen im Anhang wie z.B. Uhrzeiten und Datumsangaben in Englisch zur Vereinbarung von Terminen am Telefon usw. Alphabetische Wörterliste Englisch->Deutsch Bereits erschinen: 2019 Sarah Ela Joyne Kalender Business English Redewendungen: Management: Telefonieren - Präsentieren - Meetings - Verhandlungen" ISBN: 9783752823523 Office: Telefonieren - Korrespondenzen - Meetings - Besucher" ISBN: 9783752867800 "Sarah Ela Joyne Workplace Phrase Book Telephoning" ISBN: 9783752835830 Vorankündigung: "English for my Career - Grammar Book Tenses: Business English Grammatik: Zeiten" Autoren: Sarah Ela Joyne, Leona Mara Stillering, Sophie Joline Schwablinger; Voraussichtlich ab Ende Januar 2019
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EAN: 9783752823523
Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur bod books on demand stillering il est vendu 16.4 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à BoD – Books on Demand et est vendu par Orellfuessli.ch
Ein idealer Begleiter für alle, die im täglichen, internationalen Geschäftsleben des international Business in der englischen Wirtschaftssprache agieren müssen. Praktisches Format: Kann somit bei Telefonaten, bei der Vorbereitung von Präsentationen, während Meetings, bei Verhandlungen und beim Umgang mit dem Besucher schnell eingesetzt werden. Business English Redewendungen: · Telefonieren - Telephoning · Präsentieren - Presenting · Besprechungen - Meetings · Verhandlungen - Negotiations · Besucher - Visitors. Alle Redewendungen sind übersichtlich und zweisprachig (Deutsch - Englisch) aufgelistet. Grafische Darstellungen und zusätzliche Informationen wie z.B. Die Uhrzeiten in Englisch, das Internationale Alphabet für das Buchstabieren von Namen und Adressen, oder die Bezeichnungen von Schaubildern in Präsentationen vertiefen die einzelnen Themenbereiche. Im Anhang befindet sich ein Englisch - Deutsch Wörterverzeichnis der wichtigsten Begriffe aus dem Inhalt. Das Buch ist sowohl geeignet für Berufstätige im Geschäftsalltag als auch für Lernende im Selbststudium oder in der Erwachsenenbildung. Weitere Ausgaben der Reihe - For Daily Communication - sind in Planung: · For Daily Communication - Office Work · For Daily Communication - Business Travelling · For Daily Communication - Human Resources Management · For Daily Communication - CV / Résumé and Job Interview
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EAN: 9783746099477
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Dem Leser/der Leserin wird auf einfache Art und Weise vermittelt, wie Entscheidungen mit Freude und bewusster Verantwortung zu treffen sind. Dabei spielt die jeweilige Persönlichkeit des Entscheiders/der Entscheiderin eine überaus wichtige Rolle. Durch zahlreiche Aufgaben führt der Band den Leser/die Leserin zielsicher zum persönlichen Weg zu mehr Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein im gesamten Leben. Der "Gewinn" ist eine neue Lebenseinstellung zu den täglichen Herausforderungen im privaten und beruflichen Bereich. Ist Entscheidungsfreude in Verbindung mit Verantwortungsbewusstsein tatsächlich eine Frage der Prersönlichkeit? Oder gibt es noch andere Faktoren, die dabei eine Rolle spielen? Diese Fragen werden ausführlich beantwortet.
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EAN: 9783831147724
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Prof. Dr. Thorsten Hagenloch Dieses Buch vermittelt Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und betont die Klammerfunktion des Managements im Hinblick auf eine koordinierte Ausrichtung betrieblicher Abläufe auf gemeinsam zu erfüllende Unternehmensziele. Das Ziel dieses Buches liegt in der Vermittlung elementarer Begriffe und Zusammenhänge dieser Disziplin sowie in der Vorstellung von Methoden und Modellen für die Steuerung und Gestaltung der Unternehmensaufgaben. Die Grundkonzeption einer managementorientierten Betriebswirt-schaftslehre wurde in der zweiten Auflage beibehalten. Neu aufgenommen wurde das betriebliche Rechnungswesen. Dies umfasst zum einen die Grundlagen des externen Rechnungswesens, die ausführlich und mit dem Ziel besprochen werden, dass auch ohne Vorkenntnisse ein Verständnis für die Verzahnung der betrieblichen Abläufe und deren Abbildung im handelsrechtlichen Jahresabschluss entsteht. Zum anderen wird die Kosten- und Erlösrechnung in die Kon¬zeption eines entscheidungsorientierten Managementprozesses einge¬ordnet und ihre Stellung als das zentrale Instrument zur Fundierung unternehmerischer Entschei¬dungen hervorgehoben. Beide Teile zum Rechnungswesen sind so konzipiert, dass sie über eine einführende Behandlung der Betriebswirt¬schaftslehre hinaus auch unter¬stützend in Lehrveranstaltungen (bzw. im Selbststudium) zur Kostenrechnung und Buchführung/Jahresabschluss eingesetzt werden können. Das Buch wendet sich an Studierende und Lehrende wirtschaftswissen¬schaftlicher Studiengängen, verfolgt aber mit seiner quantitativen Ausrichtung zugleich einen Einsatz in Ingenieurstudiengängen, in deren Curricula eine betriebswirtschaftliche Grundlagenausbildung verankert ist. Zahlreiche Beispiele begleiten die jeweiligen Ausführungen und sollen die Durchdringung des Stoffgebietes unterstützen.
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EAN: 9783746024769