Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur businessvillage topfit durchs il est vendu 45.9 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à Businessvillage et est vendu par Orellfuessli.ch
Assessment-Center haben für die Besetzung von Fach- und Führungspositionen in fast allen grösseren Unternehmen Einzug gehalten. Doch wer diesen Prüfungsmarathon für sich entscheiden will, sollte aufs Assessment-Center gut vorbereitet sein. Die Assessment-Center-Experten Matthias Clesle und Dr. Martin Emrich stellen in ihrem neuen Buch vor, welche Aufgabenstellungen und -varianten auf Sie warten und zeigen Ihnen, welchen Zweck sie verfolgen und wie Sie die Aufgaben am besten lösen. Dieses umfassende Trainings- und Nachschlagewerk enthält zahlreiche original AC-Übungen, wie sie heute in fast jedem Assessment-Center zu finden sind. Auf der CD-ROM finden Sie zudem umfassendes Übungsmaterial zu Präsentationen, Gruppendiskussionen, Rollenspielen (Mitarbeiter- und Kundengespräche), Intelligenztests, … Darüber hinaus vermittelt dieses Buch Insiderwissen, wie Personaler in allen Situationen des Assessment-Centers etwas über die Soft Skills und das Verhalten der Teilnehmer in Erfahrung bringen und mit welchen Strategien Sie sich unabhängig von den jeweiligen Übungen optimal präsentieren. Die beiden Autoren, die langjährige Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung anspruchsvoller Assessment-Center vorweisen können und schon tausende von Kandidaten trainiert haben, bieten mit diesem Buch die optimale Vorbereitung für anspruchsvolle Fach-/Führungsassessments, Management-Audits und Potenzialanalysen.
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EAN: 9783869803234
Découvrir conseils, opinions et fonctionnalités sur campus assessment center training f vendu 44.9 € , ce produit est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, fabriqué par Campus et est vendu par Orellfuessli.ch
Die Karriereexperten Christian Püttjer und Uwe Schnierda zeigen, wie Führungskräfte im Assessement-Center - sich optimal präsentieren, - auch die »heimlichen« Übungen meistern, - in Gruppendiskussionen und Rollenspielen überzeugen - sowie Fallstudien und Business Cases schlüssig auswerten. Mit rund 100 Übungsaufgaben
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EAN: 9783593510521
Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur haufe lexware assessment center il est vendu 45.9 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à Haufe-Lexware et est vendu par Orellfuessli.ch
Das Assessment Center ist eines der schwierigsten und härtesten Personalauswahlverfahren. Mit diesem Buch verschaffen Sie sich einen klaren Vorteil gegenüber der Konkurrenz: Erfahrungsberichte von ehemaligen Testteilnehmern bieten eine gute Grundlage für die Vorbereitung, die praktischen Übungen bereiten Sie gezielt auf die einzelnen Prüfungsteile vor und mit dem Leitfaden für das Telefoninterview werden Sie zum selbstbewussten Gesprächspartner. Inhalte: So testen Assessment Center Ihre Sozialkompetenz und Ihre Leistungsfähigkeit Wie Sie in Gruppendiskussionen und bei Präsentationen selbstsicher auftreten Alles Wichtige zu Praxisübungen, Planspielen, Fallstudien und Schätzaufgaben Wie Sie im persönlichen Interview oder im Telefoninterview überzeugen Mit zahlreichen Aufgaben und Lösungen
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EAN: 9783648132319
Découvrir conseils, opinions et fonctionnalités sur springer berlin assessment center vendu 85.9 € , ce produit est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, fabriqué par Springer Berlin et est vendu par Orellfuessli.ch
AC-Experten zeigen in diesem praxisnahen Buch, wie man Assessment-Center professionell, kreativ, sozialverträglich und gleichzeitig kosteneffizient und flexibel gestaltet und durchführt – im Einsatzgebiet Personalentwicklung ebenso wie in der Personalauswahl. Neben Grundsätzlichem zur Personaldiagnostik, -beratung und Personenbeurteilung bietet das Buch konkrete Anleitungen zur Konstruktion, Durchführung und Evaluation von ACs in der Praxis. Dabei werden diverse AC-Varianten vorgestellt (Einzel-Assessment, Gruppen-Assessment, 360˚-Feedback) sowie Tipps zur Anbindung an die Unternehmensstrategie gegeben. Zahlreiche Ablaufpläne, Checklisten und Übungen finden sich nicht nur im Buch sondern auch zum Download und eigener Bearbeitung im Internet. Ein Werkzeugkasten für Personalentwickler, Personalmanager, Berater und Führungskräfte.
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EAN: 9783662477410
Découvrir informations, conseils et prix pour grin vor und nachteile mehrstufiger vendu 32.4 € , est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit est fabriqué par Grin et est vendu par Orellfuessli.ch
Studienarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,75, Hamburger Universität für Wirtschaft und Politik (ehem. Hochschule für Wirtschaft und Politik) (HWP), Veranstaltung: Managementlehre, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Einstellung von Mitarbeitern schafft Bindungen und Beziehungen, die lange wirken und in der Regel nur sehr aufwendig, vor allem aus finanzieller Sicht, beendet werden können. Nicht zuletzt hängt der Erfolg eines Unternehmens von der Auswahl der richtigen Mitarbeiter und daraus resultierend von deren erbrachten Arbeitsleistungen ab. Ein Unternehmen kann nur so gut wie seine Mitarbeiter sein. In der vorliegenden Hausarbeit sollen mehrstufige Personalauswahlverfahren näher betrachtet werden. Insbesondere setzen wir uns mit ihren Vor- und Nachteilen auseinander. Dies geschieht am Beispiel des Assessment Centers, dem wohl objektivsten und differenziertesten Auswahlverfahren. Auf andere Formen der mehrstufigen Personalauswahlverfahren, wie zum Beispiel multimodale Interviews oder sogenannte Testbatterien, die sich aus psychologischen Tests, Leistungstests, und Tests, die die soziale Kompetenz prüfen, zusammensetzen, wird hier nicht näher eingegangen. Auch wird den Assessment Centern in der von uns verwendeten Literatur das höchste Gewicht beigemessen, da sie jegliche Formen der Personalauswahlverfahren unter ihrem Dach zusammenbringen können. Des weiteren geben wir einen Überblick über die Entstehungsgeschichte des Assessment Centers sowie dessen Ablauf und die gängigsten Anwendungsverfahren, sowie über Standards, die bei der Durchführung zu beachten sind. Im Resümee gewichten und bewerten wir die Vor- und Nachteile des Assessment Centers und gehen daraus resultierend auf die Sinnhaftigkeit ihres Einsatzes ein.
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EAN: 9783638722728
Trouver informations, conseils et prix pour campus last minute programm f il est vendu 33.4 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, ce produit est fabriqué par Campus et est vendu par Orellfuessli.ch
Ein Assessment-Center erfordert durch die Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben eine sehr gründliche Vorbereitung von den eingeladenen Bewerbern. Was aber, wenn die Zeit dafür schon recht knapp ist?
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EAN: 9783593382371
Découvrir conseils, opinions et fonctionnalités sur goldmann assessment center erfolgreich bestehen vendu 28.4 € , ce produit est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, fabriqué par Goldmann et est vendu par Orellfuessli.ch
Kaum ein Auswahlverfahren erlebte in den letzten Jahren einen so starken Boom wie das Assessment-Center. Mit diesem Standardwerk wird jeder optimal auf dieses Verfahren vorbereitet: Die sieben am häufigsten eingesetzten Module - etwa Präsentation, Rollenspiel oder Interview - werden ausführlich anhand von praktischen Beispielen dargestellt. Der potentielle Bewerber erhält einen Überblick über die möglichen Varianten dieser Aufgaben sowie Strategien zu deren Lösung. Praktische Tipps helfen bei der Vertiefung des Methodenwissens.
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EAN: 9783442177707
Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur campus training assessment center il est vendu 39.9 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à Campus et est vendu par Orellfuessli.ch
Ein Muss zur Vorbereitung Wer in diesem härtesten Teil des Bewerbungsverfahrens bestehen will, muss sich gezielt darauf vorbereiten. Die Bewerbungsprofis Püttjer & Schnierda erläutern in diesem praxisorientierten Buch die häufigsten Aufgaben im Assessment- Center und geben detaillierte Informationen zu Hintergrund, typischen Fehlern und Lösungsstrategien. Nach diesem intensiven Training wissen Bewerberinnen und Bewerber, welche Übungen auf sie zukommen und wie sie sie überzeugend meistern. So meistern Sie jedes Assessment Center überzeugend
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EAN: 9783593507552
Découvrir informations, conseils et prix pour gabal assessment center erfolgreich bestehen vendu 44.5 € , est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit est fabriqué par Gabal et est vendu par Orellfuessli.ch
GABAL-Originalausgabe des Bestsellers in der 27. Auflage – mit exklusivem Praxisteil zum Download! Steadyseller des Assessment-Center-Experten in der 27. Auflage Exklusiv: Über 280 Seiten Zusatzmaterial zum Download Perfekt vorbereitet auf Assessment-Center, Management-Audits, Potenzialanalysen, Development-Center & Co. Das Standardwerk mit zusätzlich 280 Seiten Praxisaufgaben für Ihre perfekte Vorbereitung auf Assessment-Center, Management-Audits, Potenzialanalysen, Development-Center & Co.: Sie müssen ein Assessment-Center absolvieren, um das nächste Karrierelevel zu erreichen oder Ihre Wunschposition zu erhalten? Unabhängig davon, ob es sich um ein Einzel- oder Gruppen-Assessment handelt und ob Ihr Assessment-Center online oder als Präsenzveranstaltung stattfindet, bereitet Sie dieses Buch optimal auf diese herausfordernde Prüfungssituation vor, damit Sie Ihr Karriereziel auf direktem Weg erreichen. Derzeit setzen mehr als 80 DAX-100-Unternehmen Assessment-Center-Verfahren ein – Tendenz steigend. Doch nur jedes fünfte Unternehmen nennt das Assessment-Center beim Namen, denn positiver klingen Bezeichnungen wie Management-Audit, Potenzialanalyse, Development-Center, Auswahltag oder Entwicklungstag. Auch im öffentlichen Dienst befindet sich das Assessment-Center weiter auf dem Vormarsch und ist in vielen Behörden und Ministerien inzwischen obligatorisch für den Aufstieg in den höheren Dienst. Johannes Stärk – Top-Assessment-Center-Coach im deutschsprachigen Raum – legt in diesem Buch sein Hintergrundwissen offen und teilt mit Ihnen sämtliche Vorbereitungsstrategien und Lösungsansätze, mit denen Sie die unterschiedlichsten Assessment-Center-Aufgaben erfolgreich meistern. Ziel des Buches ist es, Sie optimal auf dieses Verfahren vorzubereiten. Der Schwerpunkt liegt dabei auf den folgenden sieben am häufigsten eingesetzten Assessment-Center-Modulen: Präsentation Rollenspiel (Mitarbeiter-, Kollegen-, Kundengespräche) Strukturiertes Interview Fallstudie / Case Study Gruppendiskussion / Teammeeting Psychometrische Testverfahren (Persönlichkeitstests, kognitive Leistungstests) Postkorb- / Managementaufgabe Diese sieben Hauptmodule werden ausführlich anhand von praktischen Beispielen dargestellt. Sie erhalten einen Überblick über die möglichen Varianten dieser Aufgaben sowie differenzierte Bearbeitungsstrategien zu deren Lösung. Darüber hinaus behandelt das Buch weitere AC-Module wie: Bericht Biografischer Fragebogen Disput Fact-Finding Planspiel Selbstreflexion Vorstellungsrunde Enthalten sind ausserdem 20 Visualisierungsbeispiele für eine gelungene Selbstpräsentation. Über 280 Seiten Zusatzmaterial Als Leser der GABAL-Originalausgabe (gebundene Ausgabe bzw. E-Book) haben Sie zusätzlich Zugriff auf 280 Seiten Übungsmaterial mit Praxisaufgaben. Diese stehen im PDF-Format zum Download zur Verfügung und umfassen: 2 Fallstudien mit Musterlösung 2 Postkorbaufgaben mit Musterlösung 14 Gesprächssituationen mit Gegenrolle für den Übungspartner 10 Arbeitsaufträge...
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EAN: 9783869361840
Découvrir conseils, opinions et fonctionnalités sur springer fachmedien wiesbaden gmbh assessment vendu 110 € , ce produit est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, fabriqué par Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH et est vendu par Orellfuessli.ch
Das Standardwerk zum Assessment Center – komplett überarbeitet und mit neuesten Erkenntnissen ergänzt. Das Assessment Center (AC) hat sich zu einem der wichtigsten Instrumente der Personalarbeit entwickelt. Mittlerweile mehr als 50 Jahre alt, ist die Methode auch in Deutschland etabliert und nahezu alle Grossunternehmen und viele Mittelständler setzen sie ein. Dieses Standardwerk vermittelt neue und immer noch gültige Erkenntnisse aus der empirischen Forschung und der Praxis für die betriebliche Anwendung. Christof Obermann bietet in der 6., komplett überarbeiteten Auflage ein Update zu den wichtigen Neuerungen und Studien seit dem Erscheinen der Vorauflage. So enthält die Neuauflage u. a. neue Übungsbeispiele für den AC-Einsatz, aktuelle empirische Studien sowie die relevanten Qualitätsstandards zum AC.
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EAN: 9783658187156
Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur vdm penz m die auswirkungen il est vendu 110 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à VDM et est vendu par Orellfuessli.ch
Nicht alle Wirkungen des Assessment Centers sind vorhersehbar oder beabsichtigt. Vor dem Hintergrund der Foucaultschen philosophischen Kategorien wird das Prüfungsverfahren Assessment Center analysiert - sowohl aus Sicht der Kandidaten als auch aus der der Beobachter, die über den Ausgang des Verfahrens entscheiden. Welche Effekte haben Rahmenbedingungen, Rhetorik, ideologische Hintergründe und Machtstrukturen auf die Akteure im Assessment Center? Wie beeinflussen Objektivierung und Subjektivierung das Ergebnis und in weiterer Folge das Selbstbild der Kandidaten? Inwieweit finden sich die Beteiligten in einem Rollenspiel wieder, in dem es für die Kandidaten um eine positive Selbstdarstellung geht und für die Beobachter darum, ebendiese zu durchschauen? Ist es möglich, aufgrund der Beobachtung im Assessment Center eine Prognose für das Verhalten des Bewerbers in seiner zukünftigen beruflichen Position stellen zu können?
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EAN: 9783639052817
Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur ausbildungspark einstellungstest il est vendu 33.4 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à Ausbildungspark et est vendu par Orellfuessli.ch
Ausbildung oder Studium in der Justiz? Davor wartet ein anspruchsvolles Auswahlverfahren, das nur die besten Bewerber überstehen! Mit diesem Buch haben Sie alles zur Hand, was Sie für den Erfolg im Einstellungstest, Eignungstest und Assessment Center brauchen. • Über 800 Aufgaben: Allgemeinwissen, Fachwissen, Rechtschreibung und Grammatik, Sprachverständnis, Mathematik, logisches Denken, visuelles Denken, Konzentration und Merkfähigkeit • Kommentierte Lösungen: Erklärungen, Beispiele und Bearbeitungstipps – kompakt und verständlich • Geeignet für: Auswahlverfahren für Justizberufe Testerfolg ist keine Glückssache – jetzt vorbereiten!
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EAN: 9783956241024
Trouver conseils, opinions et fonctionnalités sur betriebswirtschaftlicher verlag gabler il est vendu 89.9 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit appartient à Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler et est vendu par Orellfuessli.ch
Dieses Buch enthält alles Wesentliche, was Sie zur Potenzialanalyse wissen müssen--erfolgserprobt, kompakt und direkt umsetzbar. Assessment-Center und Audits sind die klassischen Verfahren der Kompetenz- und Leistungsdiagnostik. Aber nicht für jede Zielgruppe und für jede Fragestellung bieten diese Verfahren auch die richtigen Antworten. In der Praxis sind vielmehr intelligente Kombinationen verschiedener Verfahren gefragt. Wie identifiziert man die Leistungsträger in den eigenen Reihen? Wie lässt sich das Leistungsspektrum höherer Führungsebenen erfassen? Profitieren Sie vom fundierten Erfahrungswissen der Autoren. Auf Basis ihrer langjährigen Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Unternehmen zur Potenzial- und Kompetenzermittlung ist ein fundierter und nützlicher Leitfaden entstanden. Tipps und Tricks aus der Praxis ermöglichen es, bewährte Methoden und innovative Kombinationen schnell und sicher anzuwenden. Nicht zuletzt vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung gilt es, die Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens gezielt durch den Erfolgsfaktor Mensch zu sichern.
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EAN: 9783834922601
Trouver informations, conseils et prix pour vdm rouven barth evaluation il est vendu 96.9 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, ce produit est fabriqué par VDM et est vendu par Orellfuessli.ch
Das vorliegende Buch beschäftigt sich mit der Evaluation des Junior-Management-Programms (JUMP) der ARAG sowie mit der Lokalisierung von Optimierungspotentialen für das Junior-Management-Programm. Im Rahmen der empirischen Untersuchung, die sich auf das JUMP-Assessment-Center (AC) konzentriert, werden insgesamt fünf Hypothesen bzgl. der Reliabilität (Interrater-Reliabilität und interne Konsistenz), der Validität (prognostische Validität und Konstruktvalidität) sowie der Ökonomie (Kosten-Nutzen-Analyse) des JUMP-ACs untersucht. Zur Bestimmung der Interrater-Reliabilität wird der Kappa-Koeffizient von Cohen (1960) herangezogen und die Berechnung der internen Konsistenz erfolgt anhand des alpha-Koeffizienten von Cronbach (1951). Die prognostische Validität berechnet sich als Korrelation zwischen dem Ergebnis des JUMP-ACs und dem späterem Berufserfolg als Regionalleiter. Mit der Multitrait-Multimethod-Methode von Campbell und Fiske (1959) sowie der konfirmatorischen Faktorenanalyse wird die Konstruktvalidität des JUMP-ACs untersucht. Die Untersuchung der Ökonomie des JUMP-ACs in Form einer Kosten-Nutzen-Analyse bedient sich dem Brodgen-Cronbach-Gleser-Modell zur Nutzenberechnung.
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EAN: 9783836482653
Trouver informations, conseils et prix pour bod books on demand piloten il est vendu 39.9 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, ce produit est fabriqué par BoD – Books on Demand et est vendu par Orellfuessli.ch
Die Fluggesellschaften Europas sichten und selektieren geeignete BewerberInnen durch den Einsatz mehrstufiger Assessment Center, die zu den anspruchsvollsten in diesem Feld zählen und in der Regel nicht wiederholt werden können. Nur etwa jeder zehnte Bewerber kann sich in diesem Auswahlverfahren einen der begehrten Ausbildungsplätze sichern. Unter Berücksichtigung eignungsdiagnostischer und flugpsychologischer Besonderheiten des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt, welches stellvertretend für Lufthansa das Eignungsfeststellungsverfahren durchführt, gibt das Buch einen Einblick in die Konstruktionsprinzipien und Bestandteile des Auswahlverfahrens.
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EAN: 9783732244539
Découvrir informations, conseils et prix pour ausbildungspark einstellungstest duales studium vendu 39.9 € , est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften; ce produit est fabriqué par Ausbildungspark et est vendu par Orellfuessli.ch
Das Duale Studium wird als Karrieresprungbrett immer beliebter. Doch davor wartet ein anspruchsvolles Auswahlverfahren, das nur die besten Bewerber überstehen. Mit diesem Buch haben Sie alles zur Hand, was Sie für den Erfolg im Einstellungstest, Eignungstest und Assessment Center brauchen. • Über 1.000 Aufgaben: Allgemeinwissen, Fachwissen, Sprache, Mathematik, Logik, visuelles Denkvermögen, Konzentration und Merkfähigkeit • Kommentierte Lösungen: Erklärungen, Beispiele und Bearbeitungstipps – kompakt und verständlich • Geeignet für: Bauingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Elektrotechnik, Gesundheitsmanagement, Informatik, Maschinenbau, Soziale Arbeit, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen und viele weitere duale Studiengänge Testerfolg ist keine Glückssache – jetzt vorbereiten!
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EAN: 9783956240676
Trouver informations, conseils et prix pour bod books on demand fluglotsen il est vendu 43.9 € , présent dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, ce produit est fabriqué par BoD – Books on Demand et est vendu par Orellfuessli.ch
Die Flugsicherungsorganisationen Europas sichten und selektieren geeignete BewerberInnen für den Flugsicherungskontrolldienst durch den Einsatz mehrstufiger Assessment Center, die zu den anspruchsvollsten in diesem Feld zählen und in der Regel nicht wiederholt werden können. Nur etwa jeder zehnte Bewerber kann sich in diesen Auswahlverfahren einen der begehrten Ausbildungsplätze sichern. Unter Berücksichtigung flugsicherungs- und organisationsspezifischer Besonderheiten gibt das Buch Einblick in die Konstruktionsprinzipien und Bestandteile der Auswahlverfahren europäischer Flugsicherungsorganisationen. Das Buch beinhaltet die Einstellungstests folgender Unternehmen: Deutsche Flugsicherung Skyguide Austro Control Eurocontrol
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EAN: 9783848224234
Découvrir conseils, opinions et fonctionnalités sur ausbildungspark einstellungstest ffentlicher vendu 30.4 € , ce produit est placé dans la catégorie Bücher & Zeitschriften, fabriqué par Ausbildungspark et est vendu par Orellfuessli.ch
Ausbildung, Duales Studium oder Direkteinstieg im öffentlichen Dienst? Davor wartet ein anspruchsvolles Auswahlverfahren, das nur die besten Bewerber überstehen. Mit diesem Buch haben Sie alles zur Hand, was Sie für den Erfolg im Einstellungstest, Eignungstest und Assessment Center brauchen. • Über 800 Aufgaben: Allgemeinwissen, Fachwissen, Sprachbeherrschung, Mathematik, logisches Denken, Konzentration und Merkfähigkeit, visuelles Denkvermögen • Kommentierte Lösungen: Erklärungen, Beispiele und Bearbeitungstipps – kompakt und verständlich • Geeignet für: Ausbildung, Duales Studium und Direkteinstieg, Angestellte und Beamte Testerfolg ist keine Glückssache – jetzt vorbereiten!
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EAN: 9783956240614